Damit der Vorstand angemessen reagieren und auch gegenüber dem Vorstand des BLLV eine klare Position vertreten kann, haben wir an die betroffenen Mitglieder eine Mail geschickt, auf die wir viele Antworten erhielten (wofür wir uns ganz herzlich bedanken). Claudia Höhendinger legt nun einen Zwischenbericht vor:

• Gemeinsame Anliegen/ Synergien:
• Erhöhung der Eingangsbesoldung im GS-MS-Bereich auf A13
• Beförderungsamt A13Z für Beratungslehrer
• Erhöhung der Stundenzahlen für Beratungslehrer wie beim Schulpsychologen
• Stärkung des Profils Schulberatung (kein Testhansel für LRS!!!)
• BLLV soll sich für Beratung stark machen> Darstellung
• Wertschätzung durch Anrechnungsstunden
• Wertschätzung durch Funktionsstunden
• Darlegung durch den BLLV was Beratungslehrer können und eigentlich tun (in der Zeitschrift, an die Schulämter…)
• Stunde für Übertrittscoachaufgabe auch für GS-MS Beratungslehrer
• Teil 185 für Anrechnungsstunden überdenken und an moderne
• Bedingungen anpassen
• BLLV sollte sich in Übertrittsberatung miteinbringen: keine
• Nachvorneverlegung, Terminvorgaben für 4. Klasse-Veranstaltungen
• Einbindung der Beratungslehrer bei Einführung von Neuerungen